第一章 总则

第一条 为规范基础生物实验教学中心（以下简称 “中心”）的管理运行，明确工作人员职责，保障实验教学、科研服务、安全管理等工作有序开展，结合海南大学生命健康学院实际，制定本制度。

第二条 本制度适用于中心主任、实验教学管理员、实验技术人员、设备管理员、安全管理员等所有在岗工作人员。

第二章 岗位分类及职责

一、主任岗位职责

为了保证实验中心各项工作顺利的开展和进行，对实验中心主任制定如下岗位职责：

1.全面负责实验中心的工作。

2.负责组织实施实验课教学改革，编写实验教学大纲、实验教材及相应课程建设工作。

3.负责实验中心购置仪器的审核、经费的使用及审批工作。

4.负责制定实验中心的规划和建设、检查各项制度的执行情况。

5.负责对实验技术人员的年终考核工作。

6.本职责若与上级部门的相关规定冲突，按上级部门的规定执行。

二、执行主任岗位职责

为确保实验中心各项工作顺利的进行，对实验中心执行主任制定如下岗位职责：

1.协助实验中心主任做好实验中心的各项工作。

2.负责实验室各种规章制度的制定及实施。

3.组织中心的实验教学和改革工作。

4.协助实验中心主任制定实验中心中、长期发展建设目标。

5.协助中心主任制定实验课教学计划，安排实验课，聘任实验教师。

6.定期检查、总结实验室工作，做好实验工作总结。

7.若本职责和上级部门的相关规定有冲突，按上级部门的规定执行。

三、副主任岗位职责

1.负责实验中心工作人员的出勤、考核、学习和管理等工作。

2.协助中心主任完成仪器设备、实用材料的招标采购工作。

3.负责中心资产管理。

4.负责中心环境建设。

5.负责中心安全检查。

6.若本职责和上级部门的相关规定有冲突，按上级部门的规定执行。

四、实验课任课教师的岗位职责

1．根据教学、科研任务，制定实验计划。

2．参与编写实验讲义和实验指导书，并承担学生实验指导工作（包括辅导答疑、批改实验报告及评定学生实验成绩，记录实验教学情况，完成实验总结，提出实验改进意见）。

3．制定有关实验室建设方案，更新实验教学内容，改革实验方法，提高实验课程质量。

4．承担实验室有关技术开发工作，负责实验室仪器设备的安装、调试、保养、维护、故障诊断和排除工作，确保仪器设备处于正常工作状态。

5．根据学术负责人的设想和要求，独立设计、加工特殊装置或零部件，编制工艺流程，解决某些关键性问题。

6．分析本职岗位工作中存在的问题，提出改进建议，推动实验室的科学化、规范化和现代化建设。

7．严格执行实验室的各项规章制度，做好实验室安全和卫生管理工作。

五、实验技术人员岗位职责

为配合好实验教师开展实验教学活动，保证实验教学工作和实验教学改革的顺利进行，对从事实验教学的实验技术人员特制定本岗位职责。

1.极参加实验中心建设与管理，认真完成实验中心主任下达的各项工作任务。

2.实验技术人员要积极参加实验教学改革研究工作，协助教师作好学生实验技术的指导工作。

3.掌握实验室的仪器设备和有关实验的基本知识与操作方法，努力提高实验技术水平。

4.认真完成实验教学工作

实验前

（1）应事先与指导教师沟通，提前准备好实验所需的仪器设备、实验材料和试剂等实验所需用品。

（2）安排好学生实验位置，列好实验用品清单，对进实验室的学生责任落实到人（如实验用品、仪器、仪表、玻璃仪器、实验台、实验凳等均要编号，按实验组落实到每个学生）。向学生介绍实验室有关要求和实验习惯扣分标准。

（3）对特殊物品、药品做好登记和保管工作。

（4）负责对实验室仪器的操作规程和注意事项的制定工作，并负责对学生所用仪器操作的培训和仪器使用证的发放工作。

实验中

（1）实验技术人员要提前10 分钟到实验室。

（2）实验过程中不能擅自离开岗位，要随时帮助学生解决实验过程中遇到的仪器设备、实验材料和试剂等实验用品问题，保证实验的正常进行。

（3）认真纠正学生实验过程中仪器设备使用错误，及时指出、记录学生不良的实验习惯，实事求是给出学生实验习惯分。

实验后

（1）安排好值日生，使环境清洁、物品摆放整齐。认真检查水、电、气是否关闭，并记好工作日志，方可离开实验室。

（2）做好仪器设备的收缴工作，并负责损坏丢失物品的赔偿与收缴工作。

（3）作好仪器设备维护、保养、修理工作，保证仪器设备处于良好的状态。

（4）对特殊药品、材料、废液做好处理工作。每学期结束后作好仪器设备、材料的清理和核对工作。

5. 做好实验室的仪器设备、配件、器材、低值易耗品、材料、仪器说明书及图书资料的管理工作，作到帐、物、卡相符。

6.负责新进仪器设备的验收、安装、调试和日常维护工作。并建立仪器设备档案和编制仪器设备的信息管理数据库，落实计算机管理制度。

7. 努力完成实验中心主任交给的实验技术管理和实验室开放管理工作。

8. 填好实验技术人员工作日志，包括工作内容、安全、环境检查情况及实验中心建设情况等。

第三章 考核与附则

1. 中心开展岗位职责履行情况检查，年度结合教学反馈、设备运维、安全记录等进行综合考核，考核结果与绩效、评优挂钩。

2. 本制度自发布之日起施行，由基础生物实验教学中心负责解释与修订。

海南大学基础实验教学中心

2025年2月20日